A Veszprém Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara sikeresen pályázott az Erasmus+ KA1 program keretében, így lehetőség nyílt a duális képzésben közreműködő gyakorlati oktatók, szakértők, vállalkozások külföldi tapasztalatszerzését - a külföldi jó gyakorlatok megismerése által - támogatni, és így versenyképességüket erősíteni.
A projekt célja a hazai duális képzés modernizálása fenntarthatósági és digitális megközelítések alkalmazásával. A görögországi szakmai látogatás során a résztvevők nemzetközi tapasztalatokat szereztek a duális képzésben alkalmazott fenntartható technológiákról és modern kommunikációs megoldásokról, elősegítve a hazai képzési rendszer fejlődését.
.jpg)
A projekt keretében 2024. október 21-27. valósult meg az az egyhetes, 30 fős, térítésmentes szakmai tanulmányút Görögországban (Platamonas és környéke, Anatolikosz Olümposz, Pieria prefektúra), amelynek célcsoportját a vármegyei turizmus és vendéglátás, gépészet és elektronika területén tevékenykedő, középfokú duális gyakorlati képzéssel foglalkozó vállalkozások képviselői, gyakorlati oktatók és szakértők alkották.
A programok angol nyelven zajlottak magyar nyelvre történő tolmácsolással.
A kiutazás előtt a résztvevők felkészítőn/tájékoztatókon vettek részt (mobilitás céljainak, a munkaprogramnak, a kiutazás körülményeinek, az adminisztratív teendőknek, a résztvevői kötelezettségeknek stb. megismerése) a kamara és a fogadó vállalkozások mentorai szervezésében.
A hazaérkezést követően a résztvevők szakmai beszámoló formájában összesítették tapasztalataikat és meg is osztották azokat közvetlen munkakörnyezetükkel és a diákokkal.
A szakmai látogatás 3 fogadó szervezetnél valósult meg:
- San Panteleimon Hotel (16 fő)
- Electrical Roumeliotis (7 fő)
- Koutsimanis workshop (7 fő)
A tanulási programok úgy kerültek összeállításra, hogy minden résztvevő - a saját szakterületén túl - betekintést kaphasson mindhárom fogadószervezet és a velük kapcsolatban álló vállalkozások, oktatási intézmények, szakosodottszerveztek stb. tevékenységébe, amelyek az alábbiak voltak: STEM Robotics oktató és kutatóközpont, Joist Innovációs Park, Kaligas Ioannis fetaüzem, Olympian Bay Grand Resort, Platon Private School, Grimouras Olive Mill olivaüzem, Platamonas ófalu és Olympos Nemzeti Park (kulturális program).
A mobilitás alatt a résztvevők folyamatos támogatást és mentorálást kaptak, amely biztosította, hogy mindannyian a lehető legjobb eredményeket érjék el.
A külföldi tartózkodás alatt a tanulási folyamat követése érdekében többlépcsős támogatási rendszert alkalmaztunk, amely magában
foglalta:
1. Helyszíni mentorálás a fogadó szervezeteknél:
Minden fogadó szervezet kijelölt egy mentort, aki közvetlenül támogatta a résztvevőket a tanulási folyamat során, felelős volt a résztvevők szakmai beilleszkedéséért, iránymutatást adott és segített az egyes tanulási célok elérésében. A mentorok ezen túl egyéni és csoportos konzultációkat tartottak, ahol a résztvevők megoszthatták kérdéseiket és nehézségeiket.
2. Folyamatos kapcsolattartás és minőségbiztosítás a küldő szervezet (VKIK) részéről:
A VKIK, mint küldő szervezet mobilitásban résztvevő képviselői rendszeresen tartották a kapcsolatot a résztvevőkkel és a fogadó intézményekkel a külföldi tartózkodás idején.
3. Online és személyes visszajelző rendszer:
- a résztvevők beszámolót készítettek mentoruk és a VKIK számára a tanulási eredményekről.
- online csoportok kerültek kialakításra, ahol a résztvevők valós időben oszthatták meg tapasztalataikat és tehették fel kérdéseiket.
A tanulási célok kidolgozásában mind a küldő, mind a fogadó szervezetek aktívan részt vettek.
A mobilitásra való felkészülési szakaszban minden résztvevő számára egyedi tanulási szerződés készült, amelyben rögzítésre kerltek a tanulási
célok és a fejlesztendő készségek.
A gyakorlati oktatók és duális képzésben résztvevő vállalkozások képviselői esetében a célok az alábbiak voltak:
- A duális képzési rendszer nemzetközi jó gyakorlatait megismerni.
- A fenntartható gyakorlatok és digitális oktatástechnológiák alkalmazásának elsajátítása.
A tanulási program ezek alapján magában foglalta a fogadó intézmények szakmai bemutatóit, interaktív workshopjait, konzultációkat stb.
A VKIK mobilitásba bekapcsolódó munkatársai (duális képzési tanácsadók) számára kijelölt célok az alábbiak voltak:
- Az Erasmus+ mobilitások adminisztrációs és menedzsment folyamatainak fejlesztése
- A duális képzések koordinációjának és kommunikációjának hatékonyabbá tétele.
- Új nemzetközi kapcsolatok építése és partnerkapcsolatok kiaknázása.
A tanulási program ezek alapján magában foglalta a fogadó szervezetek oktatási és vállalati menedzsment rendszerének megismerését, a jó gyakorlatok adaptációját és beépítését a VKIK saját munkafolyamataiba, valamint a tapasztalatcserét más mobilitási projekteket megvalósító szervezetekkel.
Minden résztvevő Europass Mobility igazolást és Erasmus+ Learning Agreement kiegészítőt kapott a mobilitási programról, amely dokumentálta az elért eredményeket. Ezen dokumentumok hivatalosan elismerik a megszerzett készségeket és tudást, segítve a résztvevőket a további szakmai fejlődésükben és karrierlehetőségeikben.
A projekt során létrejött szakmai kapcsolatok nemcsak a mobilitásban részt vevő személyek számára jelentenek előnyt, hanem az egész intézmény számára is. A görög fogadó intézményekkel és a helyi vállalatokkal kialakított együttműködés hosszú távon elősegítheti a nemzetközi tapasztalatcserét, új partnerségek létrehozását és további Erasmus+ projektek megvalósítását.
A program a Veszprém Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara 2024-1-HU01-KA122-VET-000214476 azonosítószámú, „Nemzetközi vizeken”: fenntarthatósági és digitális megközelítések a duális képzés fejlesztésére című projektje keretében valósult meg az Erasmus+ rövid futamidejű szakképzési mobilitási (KA122-VET) programban, az Európai Unió finanszírozásával.
Az itt szereplő vélemények és állítások a szerző(k) álláspontját tükrözik, és nem feltétlenül egyeznek meg az Európai Unió vagy az Európai Oktatási és Kulturális Végrehajtó Ügynökség (EACEA) hivatalos álláspontjával. Sem az Európai Unió, sem az EACEA nem vonható felelősségre miattuk.
.png)
